Paesi in cui le donne sono più propense a lavorare nell'industria

Uomini e donne lavorano entrambi nei settori economici, ma la disparità nella forza lavoro è ancora molto alta tra di loro. Cultura e tradizione hanno contribuito alla disuguaglianza di genere nell'occupazione e in altre aree dell'economia. Le donne si prendono soprattutto cura della famiglia e sono principalmente una fonte di lavoro agricolo non retribuito. Pochissime donne lavorano nelle industrie rispetto alle loro controparti maschili. In media, il 13% delle donne impiegate lavora nell'industria rispetto al 24% degli uomini che lavorano nell'industria. Tuttavia, ci sono paesi in cui più donne hanno maggiori probabilità di lavorare nell'industria. Alcuni di questi paesi includono;

Macedonia

L'industria tessile macedone ha aperto l'occupazione per la maggior parte della popolazione. La maggior parte delle donne occupate che lavorano nell'industria sono impiegate nelle industrie tessili. Inizialmente, le industrie tessili erano caratterizzate da discriminazione, disuguaglianza e maltrattamenti delle donne, ma le condizioni sono migliorate significativamente e la situazione è più favorevole per le donne. Le migliori condizioni di lavoro nell'industria tessile hanno attirato un maggior numero di lavoratrici. Attualmente, il 26% delle donne lavoratrici è impiegato nell'industria, tuttavia la disuguaglianza è ancora elevata nel settore industriale.

Mauritius

La liberalizzazione del commercio ha apportato molti cambiamenti al mercato del lavoro di Maurizio. La politica commerciale a Mauritius mira a colmare il grande divario tra uomini e donne impiegati oggi. Le lavoratrici del settore sono aumentate significativamente. Attualmente, il 26% delle donne impiegate a Mauritius lavora nelle industrie. Le industrie orientate all'esportazione, in particolare, impiegano più donne perché le donne sono meno sindacalizzate rispetto agli uomini. L'istituzione della zona di trasformazione delle esportazioni ha portato all'occupazione delle donne. La percezione negativa delle donne che lavorano nel settore si è ridotta in modo significativo e quindi più donne sono ora accettate per lavorare nelle industrie.

Mi sono imbattuto

L'occupazione delle donne in Iran è una delle questioni che hanno attirato l'interesse sia del governo sia delle organizzazioni internazionali. Come ogni altro paese in via di sviluppo, la disoccupazione femminile è ancora elevata in Iran. Tuttavia, nell'ultimo decennio, il livello di disoccupazione femminile è notevolmente diminuito. Con più donne che hanno accesso all'istruzione e alla formazione tecnica, più donne vengono impiegate in settori che erano un tempo esclusivamente maschili dominati come nelle industrie. La percezione culturale del ruolo delle donne nella società è cambiata in modo significativo con il fatto che più donne hanno potuto lavorare insieme agli uomini e in un'area riservata agli uomini. Il 24% di tutte le donne impiegate in Iran lavora nelle industrie di tutta la nazione. Migliori condizioni di lavoro e migliori retribuzioni nelle industrie sono alcuni dei fattori motivanti per le donne che lavorano nel settore.

Conclusione

Paesi come Sri Lanka, Repubblica Ceca, Bulgaria, Romania, Slovacchia, Ungheria e Slovenia sono anche alcuni dei paesi in cui oltre il 18% delle donne impiegate lavora nel settore. La mutevole percezione culturale delle donne che lavorano nelle industrie, il miglioramento delle condizioni di lavoro e l'accesso alla formazione tecnica sono alcuni dei fattori che hanno portato alla maggior parte delle donne in cerca di occupazione nel settore. Più donne che lavorano nelle industrie hanno contribuito positivamente alla lotta contro la disparità di genere nei posti di lavoro e nel trattamento dei lavoratori.